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viernes, 20 de junio de 2014
viernes, 13 de junio de 2014
CORREOS PRESTARÁ EL NUEVO SERVICIO DE RENFE DE EQUIPAJES PUERTA A PUERTA
Fuente : EFE
La empresa ha sido elegida en un
proceso de licitación pública.
Correos
prestará el nuevo servicio de Renfe de equipajes puerta a puerta, tras ser la
empresa elegida en un proceso de licitación pública, ha anunciado el presidente
de Renfe, Julio Gómez-Pomar, en su intervención en la Comisión de Fomento del
Congreso de los Diputados. Después de destacar la amplia experiencia de la
empresa pública en el sector, Gómez-Pomar ha explicado que el nuevo servicio no
sólo facilitará a los pasajeros el transporte de sus equipajes, sino además
aliviará el problema de saturación de los espacios en los trenes.
El plazo máximo de entrega para las relaciones más frecuentes entre las capitales de provincia será de un día, y de 2 para el resto de capitales y municipios más importantes, hasta un total de 230 municipios. Para el resto de localidades, está previsto un plazo máximo de 3 días, el mismo que para destinos internacionales.
El plazo máximo de entrega para las relaciones más frecuentes entre las capitales de provincia será de un día, y de 2 para el resto de capitales y municipios más importantes, hasta un total de 230 municipios. Para el resto de localidades, está previsto un plazo máximo de 3 días, el mismo que para destinos internacionales.
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
CONCURSOS INTERMINISTERIALES CON PLAZAS EN TARRAGONA
HA SALIDO PUBLICADO EN EL BOE DE HOY:
MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2
* Orden HAP/982/2014, de 6 de junio, por la que se convoca concurso
específico para la provisión de puestos de trabajo.
* PDF (BOE-A-2014-6249 - 61 págs. -
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/13/pdfs/BOE-A-2014-6249.pdf> 2.093 KB)
MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2
* Orden HAP/982/2014, de 6 de junio, por la que se convoca concurso
específico para la provisión de puestos de trabajo.
* PDF (BOE-A-2014-6249 - 61 págs. -
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/13/pdfs/BOE-A-2014-6249.pdf> 2.093 KB)
1 plaza para Tarragona grupo A2 (nºorden 120)
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
jueves, 12 de junio de 2014
MODIFICACIÓN PRIMA SEGURO ACCIDENTE
CSI·F comunica a
todo el personal que tenga una Póliza de Seguro de Accidente con Correos, que se
ha modificado el importe de la prima de dicho seguro, pasando de 0,83€ a 1,08€
y que se hará efectivo en la próxima nómina del mes de junio.
Según
manifiesta la empresa a CSI·F, el cambio se debe al hecho de que la
compañía adjudicataria no quería continuar con el contrato actual y, por ello,
Correos ha procedido a sacar a concurrencia el mencionado contrato, siendo adjudicado
a aquella aseguradora que ha ofrecido las mejores condiciones económicas.
Sin
embargo, y a pesar del incremento el importe de las primas, debemos destacar
que la cuota a pagar sigue siendo inferior a la existente en el año 2011 (1,57€
al mes) y más aún que la de 2004 (1,91€ al mes).
El resto de condiciones de la póliza
se mantienen como hasta ahora, siendo los capitales asegurados los siguientes:
|
Para
los trabajadores que no lo tengan y puedan estar interesados, queremos indicar
que el mencionado seguro cubre cualquier tipo de accidente durante las 24
horas del día (de circulación, deportivo, laboral, fortuito, ocasional,
etc.).
Igualmente CSI·F
te recuerda que este es un seguro totalmente voluntario y, por
tanto, si algún trabajador desea darse de baja del Seguro de Accidente y
que cesen los descuentos en nómina, deberá ponerse en contacto por escrito a
la habilitación correspondiente antes del 20 de junio.
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
miércoles, 11 de junio de 2014
ACTIVIDADES FORMATIVAS INAP
PARA FUNCIONARIOS
Publicada: 11-06-2014
Resolución de 6 de junio de 2014, del Instituto Nacional de
Administración Pública, por la que se convocan acciones formativas de carácter
general para el segundo semestre de 2014.
Resolución
de 6 de junio de 2014, del Instituto Nacional de Administración Pública, por la
que se convocan acciones formativas dirigidas a personal directivo y
predirectivo, para impartir en el segundo semestre de 2014.
Resolución
de 6 de junio de 2014, del Instituto Nacional de Administración Pública, por la
que se convocan acciones formativas en materia de tecnologías de la información
y comunicaciones para el segundo semestre de 2014.
Actividades
formativas en materia de idiomas para el segundo semestre de 2014.
CSIF, POR LA FORMACIÓN DE
LOS TRABAJADORES
CSI-F, CCOO Y UGT SOLICITAN AL MINISTRO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS LA CONVOCATORIA DE LA MESA DE NOGOCIACIÓN
Los
sindicatos mayoritarios de Función Pública, CSI-F, CCOO Y UGT, han
remitido una carta al ministro de Hacienda y Administraciones Públicas,
Cristóbal Montoro, en la que le solicitan la convocatoria de la Mesa General
de Negociación de las Administraciones Públicas. No es una petición nueva,
puesto que los sindicatos han venido solicitando esta reunión a la
Administración desde hace muchos meses, sin obtener respuesta. El Gobierno,
añaden los sindicatos, se obstina en ignorar que la negociación colectiva es un
instrumento bien consolidado en nuestra democracia.
La interlocución social lleva rota desde 2010, pese a las reiteradas peticiones de negociación. En este sentido, CSI-F, CCOO y UGT explican que las últimas mesas, más que un instrumento de debate y consenso, han sido un mero trámite de carácter informativo para trasladar a los representantes de los trabajadores y trabajadoras hechos consumados que ya conocían por los medios de comunicación.
La interlocución social lleva rota desde 2010, pese a las reiteradas peticiones de negociación. En este sentido, CSI-F, CCOO y UGT explican que las últimas mesas, más que un instrumento de debate y consenso, han sido un mero trámite de carácter informativo para trasladar a los representantes de los trabajadores y trabajadoras hechos consumados que ya conocían por los medios de comunicación.
Desde que
comenzó la crisis, las y los empleados públicos han sufrido de manera directa
los ajustes y recortes. Se ha reducido de manera drástica el empleo poniendo en
riesgo la prestación de los servicios públicos, se ha reducido su salario
acumulando con ello una sustancial pérdida de poder adquisitivo, se ha
incrementado la jornada y se han deteriorado seriamente las condiciones
laborales. Además, las llamadas “reformas estructurales” han impactado
también de manera decisiva en el empleo y en las condiciones laborales de las
personas que trabajan en las administraciones públicas y, en general, en el
sector público.
Todo ello se ha hecho sin que en todo el período haya existido Diálogo Social alguno con las organizaciones representativas del conjunto de empleados y empleadas públicas, y sin que los instrumentos de negociación que establece el Estatuto Básico del Empleado Público hayan tenido un funcionamiento regular.
Ante esta situación, UGT, CCOO y CSI-F piden a la Administración que se convoque formalmente la Mesa General de las Administraciones Públicas con, al menos, el siguiente orden del día:
1) Perspectivas de creación de empleo que permita la prestación adecuada de los servicios públicos: criterios que deberá contener la norma presupuestaria en materia de empleo público para garantizar el mantenimiento de unos servicios públicos de calidad.
2) Recuperación del poder adquisitivo perdido en estos años. Concreción de la forma de recuperación íntegra en el año 2015 de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 para el conjunto de personas que no la percibieron en el año 2012.
3) Acuerdo sobre la recuperación de los días adicionales por vacaciones y personales por asuntos propios que establecía el EBEP con carácter previo al RDL 20/2012.
4) Acuerdo sobre el inicio inmediato de negociaciones para establecer criterios mínimos para el conjunto de las administraciones públicas en materia de desarrollo del EBEP (carrera profesional, evaluación del desempeño, movilidad interadministrativa, personal directivo, etc.) que sirvan de orientación a la negociación que debe desarrollarse en cada ámbito.
5) Recuperación del carácter de norma básica del EBEP, estableciendo su regulación como norma mínima que, en los diferentes ámbitos de negociación, pueda ser libremente adaptado y/o mejorado.
6) Recuperación de los cauces y medios de negociación rotos durante estos años, recuperando con ello el papel que establece el EBEP (mesas generales, comisiones negociadoras, ámbitos sectoriales, etc.) para los foros de negociación, haciendo con ello del Diálogo Social en el ámbito del empleo público el eje de su necesaria modernización y dignificación.
Todo ello se ha hecho sin que en todo el período haya existido Diálogo Social alguno con las organizaciones representativas del conjunto de empleados y empleadas públicas, y sin que los instrumentos de negociación que establece el Estatuto Básico del Empleado Público hayan tenido un funcionamiento regular.
Ante esta situación, UGT, CCOO y CSI-F piden a la Administración que se convoque formalmente la Mesa General de las Administraciones Públicas con, al menos, el siguiente orden del día:
1) Perspectivas de creación de empleo que permita la prestación adecuada de los servicios públicos: criterios que deberá contener la norma presupuestaria en materia de empleo público para garantizar el mantenimiento de unos servicios públicos de calidad.
2) Recuperación del poder adquisitivo perdido en estos años. Concreción de la forma de recuperación íntegra en el año 2015 de la paga extraordinaria de diciembre de 2012 para el conjunto de personas que no la percibieron en el año 2012.
3) Acuerdo sobre la recuperación de los días adicionales por vacaciones y personales por asuntos propios que establecía el EBEP con carácter previo al RDL 20/2012.
4) Acuerdo sobre el inicio inmediato de negociaciones para establecer criterios mínimos para el conjunto de las administraciones públicas en materia de desarrollo del EBEP (carrera profesional, evaluación del desempeño, movilidad interadministrativa, personal directivo, etc.) que sirvan de orientación a la negociación que debe desarrollarse en cada ámbito.
5) Recuperación del carácter de norma básica del EBEP, estableciendo su regulación como norma mínima que, en los diferentes ámbitos de negociación, pueda ser libremente adaptado y/o mejorado.
6) Recuperación de los cauces y medios de negociación rotos durante estos años, recuperando con ello el papel que establece el EBEP (mesas generales, comisiones negociadoras, ámbitos sectoriales, etc.) para los foros de negociación, haciendo con ello del Diálogo Social en el ámbito del empleo público el eje de su necesaria modernización y dignificación.
CSIF, TRABAJANDO POR NUESTRO FUTURO
martes, 10 de junio de 2014
CONCURSOS INTERMINISTERIALES CON PLAZAS EN TARRAGONA
*HA SALIDO PUBLICADO EN EL BOE DE HOY 10 DE
JUNIO:*
MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
*Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2*
- Orden HAP/963/2014, de 4 de junio, por la que se convoca concurso de
méritos para la provisión de puestos de trabajo.
- PF (BOE-A-2014-6145 - 89 págs. - 2.024 KB)
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/10/pdfs/BOE-A-2014-6145.pdf>
-
- *Las plazas para TARRAGONA son las número 184, 185, 186, 187, 188,
189, 190 y 301*
*Recordamos C1 es el antiguo C, ejecutivo y C2 es el antiguo D*
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
MINISTERIO DE HACIENDA Y ADMINISTRACIONES PÚBLICAS
*Funcionarios de los Subgrupos A1, A2, C1 y C2*
- Orden HAP/963/2014, de 4 de junio, por la que se convoca concurso de
méritos para la provisión de puestos de trabajo.
- PF (BOE-A-2014-6145 - 89 págs. - 2.024 KB)
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/10/pdfs/BOE-A-2014-6145.pdf>
-
- *Las plazas para TARRAGONA son las número 184, 185, 186, 187, 188,
189, 190 y 301*
*Recordamos C1 es el antiguo C, ejecutivo y C2 es el antiguo D*
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
lunes, 9 de junio de 2014
CONVOCADAS LAS AYUDAS DE ACCIÓN SOCIAL 2014.
ASPECTOS RECLAMADOS POR CSIF Y QUE RECOGEN FINALMENTE LAS
BASES.
-INCREMENTO DE LAS RETRIBUCIONES
PARA SOLICITAR LOS ANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉS (25.000 €) Y SE MANTIENEN
LAS CANTIDADES A SOLICITAR –HASTA 4500 €-.
-INCREMENTO DE LAS RETRIBUCIONES
PARA SOLICITAR LAS AYUDAS AL ESTUDIO Y MATERIAL ESCOLAR (20.000 €)
-EXTENSIÓN DE LAS AYUDAS A LA SALUD A HIJOS Y CÓNYUGE EN ALGUNOS TRATAMIENTOS
-INCLUSIÓN DE LOS EVENTUALES
-SE RESPETAN LAS CANTIDADES A
SOLICITAR EN LOS ANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉS (1.000, 2.200, 3.000 Y 4.500
EUROS)
-SE ELIMINA EL GASTO MÍNIMO DE
200 EURO EN LAS AYUDAS DE EDUCACIÓN INFANTIL, Y EN LAS DE ESTUDIOS
UNIVERSITARIOS, Y SE MANTIENE EN 60 EURO, COMO EN CONVOCATORIAS ANTERIORES,
PARA LAS AYUDAS DE SALUD.
-SE INCLUYE AL PERSONAL
FUNCIONARIO EN LAS AYUDAS PARA ESTUDIOS UNIVERSITARIOS-SEDFEDDE
-
PRESENTACIÓN DE TODAS LAS INSTANCIAS A PARTIR DEL 10 DE JUNIO
FECHA DE FINALIZACIÓN DE PRESENTACIÓN
INSTANCIAS Y FECHA PREVISIÓN ABONO:
ANTICIPOS Y PRÉSTAMOS SIN INTERÉS
INSTANCIAS HASTA EL 19 DE SEPTIEMBRE
ABONO
SEGÚN DISPONIBILIDAD
EDUCACIÓN
INFANTIL
INSTANCIAS
HASTA 19 SEPTIEMBRE
ABONO
NÓMINA NOVIEMBRE
HIJOS CON
DISCAPACIDAD
INSTANCIAS
HASTA 9 SEPTIEMBRE
ABONO
NÓMINA NOVIEMBRE
TRATAMIENTOS
DE SALUD
INSTANCIA
HASTA 19 SEPTIEMBRE
ABONO
NÓMINA NOVIEMBRE/DICIEMBRE
ESTUDIO Y
MATERIAL ESCOLAR
INSTANCIA
HASTA 10 OCTUBRE
NÓMINA
DICIEMBRE
ESTUDIOS UNIVERSITARIOS
INSTANCIA
HASTA 10 OCTUBRE
NÓMINA
DICIEMBRE
FALLECIMIENTO
Durante todo el año
EN
CSIF CORREOS TARRAGONA NOS CONGRATULAMOS
QUE A PESAR DE LOS RECORTES QUE SE PRODUCEN EN OTROS ÁMBITOS HAYAMOS
SIDO CAPACES DE QUE LA EMPRESA CUMPLA LO ESTABLECIDO EN EL lll CONVENIO
COLECTIVO. ADEMÁS PROPONDREMOS SU MANTENIMIENTO Y MEJORA EN EL FUTURO CONVENIO
COLECTIVO Y ACUERDO FUNCIONARIAL.
CSIF, DEFENDIENDO LOS DERECHOS DE LOS TRABAJADORES
CONCURSOS INTERMINISTERIALES CON PLAZAS EN TARRAGONA
HA SALIDO PUBLICADO EN EL BOE Nº 139, DE HOY
9 DE JUNIO:
MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Funcionarios de los Subgrupos A2, C1 y C2
* Orden ESS/948/2014, de 30 de mayo, por la que se convoca concurso de
méritos para la provisión de puestos de trabajo en el Servicio Público de
Empleo Estatal.
* PDF (BOE-A-2014-6095 - 35
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/09/pdfs/BOE-A-2014-6095.pdf> págs. -
666 KB)
MINISTERIO DE EMPLEO Y SEGURIDAD SOCIAL
Funcionarios de los Subgrupos A2, C1 y C2
* Orden ESS/948/2014, de 30 de mayo, por la que se convoca concurso de
méritos para la provisión de puestos de trabajo en el Servicio Público de
Empleo Estatal.
* PDF (BOE-A-2014-6095 - 35
<http://www.boe.es/boe/dias/2014/06/09/pdfs/BOE-A-2014-6095.pdf> págs. -
666 KB)
Plazas en Tarragona : 1 A2, 4 C1/C2, 1 C1, 3 C2
Las
solicitudes para tomar parte en este concurso, ajustadas al modelo publicado
como anexo III de esta orden y dirigidas a la Subsecretaría del Ministerio de
Empleo y Seguridad Social, se presentarán en el plazo de quince días hábiles
contados a partir del siguiente al de la publicación de la presente
convocatoria en el Boletín Oficial del Estado.
CSI-F, TU REFERENTE INFORMATIVO
viernes, 6 de junio de 2014
CIRQUE DU SOLEIL EN ANDORRA + HOTEL 4 *
!!! No dejes pasar
esta oportunidad única !!!
MINIMA ESTANCIA 1
NOCHE
del 5 al 26 de
JULIO 2014 ESPECIAL FIN DE SEMANA: 44 EUROS
: 1ad + entrada circo
del 1 al 2 de
AGOSTO 2014 ESPECIAL FIN DE SEMANA: 49 EUROS
: 1ad + entrada circo
Para beneficiarte
de esta promoción, únicamente puedes reservar en el siguiente e-mail:
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