PROPUESTAS DE CSIF AL GOBIERNO

Tras la Mesa General de Negociación de las Administraciones Públicas, que se celebró el día 29 de marzo a las 16.30, CSI·F ha hecho partícipe al Gobierno que, tal y como el mismo ha reconocido, se ha constatado una reducción significativa del déficit público y el inicio de la recuperación económica y que, por ello, es el momento de compensar el esfuerzo y el sacrificio de todos los empleados públicos.

CSI·F trasladó, entre otras, las siguientes propuestas al Gobierno:

ü Un acuerdo de legislatura que recupere la estructura salarial previa a los recortes de mayo de 2010, y para ello hemos exigido fijar la subida anual revisable según el IPC anual más una cuantía anual para recuperar la situación preexistente en materia de retribuciones.

ü La eliminación de las reducciones por Incapacidad Temporal (IT), entendiendo que no se puede seguir penalizando económicamente una situación de enfermedad.

ü Planteamos la recuperación de las cuantías de acción social y aportaciones a planes de pensiones.

ü Recuperación de la jubilación voluntaria e incentivada.

ü Desarrollo de la carrera profesional.

Por parte del Gobierno, se nos comunica la imposibilidad de acometer nuestras propuestas este año, manifestando su disposición a abordarlas en futuros ejercicios presupuestarios, si bien, para este año, la subida salarial propuesta es de un 1%.

CSI·F va a iniciar una ronda de contactos con los grupos parlamentarios para intentar aumentar esta subida en el trámite de los presupuestos de este año 2017.

Para CSI·F es totalmente insatisfactoria y no cumple con la expectativa que tienen los empleados públicos y la hemos rechazado de plano.

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